Zaposlitev novega sodelavca

Ko ugotovite, da v svojem podjetju potrebujete novo delovno silo, morate postopek zaposlovanja izvesti po vnaprej predvidenem postopku. Najprej morate objaviti prosto delovno mesto. Ko izberete kandidata, je naslednji korak pogodba o zaposlitvi – njena sklenitev. Zaposlenega morate nato prijaviti še v obvezna socialna zavarovanja.

Razpis prostega delovnega mesta

Razen redkih izjem je objava prostega delovnega mesta obvezen del postopka. Prosto delovno mesto lahko brezplačno objavite preko Zavoda RS za zaposlovanje. Lahko pa se odločite tudi za objavo na drugih spletnih straneh, v sredstvih javnega obveščanja ali v javno dostopnih poslovnih prostorih.

V kolikor oglas objavite preko Zavoda RS za zaposlovanje, vam ta lahko pomaga z naborom najbolj primernih kandidatov iz njihovih evidenc, kar vam olajša postopek.

Izbira najprimernejšega kandidata

Ob razpisu delovnega mesta je treba navesti zraven tudi rok, do kdaj se kandidati lahko prijavijo. Ko rok preteče, je treba pregledati vse prejete prošnje in na podlagi življenjepisa izbrati nekaj takih, ki najbolj ustrezajo zahtevam delovnega mesta. Z izbranimi kandidati se nato dogovori za razgovor. Iz pogovora v živo je lažje določiti, kateri od prijavljenih bi bil najbolj primeren za opravljanje določenega delovnega mesta.

Pogodba o zaposlitvi

Ko med vsemi prijavljenimi kandidati s pregledom življenjepisov in opravljenimi razgovori končno izberete tistega, ki najbolj ustreza vašim potrebam, pride čas za sklenitev pogodbe o zaposlitvi. Pogodba o zaposlitvi mora biti sklenjena v pisni obliki. Da postane veljavna, jo morata podpisati obe strani in zraven dopisati datum podpisa. Pogodba o zaposlitvi je lahko sklenjena za določen ali za nedoločen čas, za polni ali skrajšani delovni čas. Zakonsko predpisano je, da pogodba za določen čas ne sme biti sklenjena za čas, daljši od dveh let. Delodajalec lahko pred sklenitvijo pogodbe določi poskusno dobo, znotraj katere ugotovi, če želi zaposliti izbranega kandidata. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le z osebo, ki je že dopolnila 15 let.

Prijava v obvezna socialna zavarovanja

Po tem, ko je pogodba o zaposlitvi uspešno sklenjena, je delodajalec zaposlenega dolžan prijaviti še v sistem socialnih zavarovanj. To so zdravstveno, pokojninsko, invalidsko zavarovanje, starševsko varstvo ter zavarovanje za primer brezposelnosti.

Vir: evem.gov.si

Obračun plač ni mačji kašelj

Ljudje delamo, enkrat na mesec pa za to pričakujemo plačilo. Žal pa nam včasih ni povsem jasno, zakaj je končni znesek tak. Če pa bi razumeli osnovne pojme obračuna plač, bi bilo povsem drugače.

Obračun plač ni nekaj, kar bi bilo enostavno, zato nas mnoga podjetja vabijo na raznovrstne seminarje, ki nam omogočajo, da se seznanimo z osnovnimi pojmi pri obračunu plač ter povezanih izplačil ter povračil. Splošno mnenje je namreč, da bi morali vsi delodajalci oziroma tudi podjetniki morali več vedeti o obračunu plač.

Če ima neka oseba delo, pravimo, da je v delovnem razmerju in da za to prejema plačilo. Plačilo za delo, ki ga opravlja določena oseba, pa je sestavljeno iz plače, ki je v denarni obliki. Poleg so lahko prisotna še druga plačila, seveda če so slednja določena v kolektivni pogodbi.

Obračun plač je torej tudi stvar delodajalca. Pri plači mora delodajalec upoštevati minimum, ki ga določa zakon oziroma kolektivna pogodba. Plačo razdelimo na osnovo, del plače je lahko tudi delovna uspešnost ter poleg še dodatki. Njen sestavni del je lahko tudi poslovna uspešnost, če je tako dogovorjeno že v pogodbi.

Obračun plač nam narekuje, da moramo natančno vedeti tudi, kaj pomenita bruto plača in kaj neto plača; kaj pomenijo olajšave; kako se obračunava bolniška ter nega; prevoz na delo ali kilometrina; regres, božičnica, 13. plača in še kaj … Vse to namreč lahko pride v sklop obravnave plač.

V resnici pa bi se morali vsi udeležiti tovrstnih seminarjev, ki nas bi poučili o osnovah tega področja, in ne samo delodajalci. Tudi zaposlenim mora biti natančno jasno, zakaj so prejeli tako plačilo. Točno morajo namreč vedeti, koliko je njihova osnova, potem pa še razumeti ostale dele plačila. Žal se pogosto zgodi, da ljudje razumejo le končni znesek, vendar je to žal premalo. Teh seminarjev se je res potrebno udeleževati, sploh pa, ker so povečini brezplačen.

Kako odstraniti dlake na obrazu?

Dlake na obrazu številnim ženskam predstavljajo neprijeten pojav, zato iščejo načine, kako bi se jih čim hitreje in neboleče znebile. Kljub temu, da je načinov veliko pa se je marsikdaj težko odločiti, po katerem od njih poseči, kateri je najbolj optimalen za posamezen primer. Da bi bila odločitev lažja, vam predstavljamo nekaj možnosti odstranitve dlak na obrazu.

Puljenje s pinceto

Eden izmed načinov odstranjevanja dlak na obrazu, ki je vsem dobro znan, je puljenje s pinceto. Gre za poceni in učinkovito metodo. Je pa slabost v tem, da si je treba vzeti veliko časa za ta poseg pa tudi boleče je lahko, ker gre za puljenje vsake dlake posebej, sploh če se tega lotimo na občutljivem predelu obraza.

Uporaba epilatorja

Epilator je naprava, ki jo lahko kupimo za okoli 50 – 100 €. Deluje tako, da odstrani več dlačic hkrati. Je zelo učinkovit, z njim hitro pridemo do rezultatov pa tudi cena ni pretirana. Ni pa to povsem neboleča metoda. Sploh pri prvih uporabah nekatere uporabnice pričajo o določeni stopnji bolečine, ki pa s časom izzveni, saj se navadite nanjo.

Beljenje dlačic

Če vam puljenje dlak na obrazu predstavlja problem, se lahko odločite tudi za njihovo beljenje. V tem primeru so dlake še vedno prisotne, ampak so zaradi barve podobne koži skoraj neopazne. Te metode se poslužujejo predvsem ženske, ki imajo težave z dlakami pod nosom. Pazite le, da boste izbrale pravi odtenek barve, ki bo zagotovil maksimalno prekrivanje.

Kreme za depilacijo

Gre za kreme, ki jih nanesete na želeno območje, počakate nekaj časa, nato pa jih skupaj z dlačicami odstranite. Tovrstne kreme so poceni, metoda pa je povsem neboleča. Je pa ta postopek primeren, ko gre za večje površine z neželenimi dlakami, saj je natančnost s tem postopkom težje doseči.

Voskanje

Je ena izmed najbolj pogostih metod za odstranjevanje dlak na obrazu. Cena voska je odvisna od predela obraza, s katerega želite odstrani dlake, ampak ne gre za drago metodo. Rezultati bodo potem vidni nekaj tednov, je pa slabost v tem, da je sam postopek lahko precej boleč. Negativne posledice so lahko tudi pojav vraščenih dlak.

Ker je odstranjevanje dlak na obrazu zelo razširjeno, je ponudba tovrstnih izdelkov lahko donosna podjetniška ideja.

 

Vir: wikihow.com

Na kakšen način tiskate račune in ostale računovodske dokumente?

Kopirni stroji so množično poplavili naše domove, pisarne itd. Vsak dan jih uporabljamo pri svojem delu, preostalih obveznostih in dejavnostih. Postali so torej nepogrešljivi del sodobne tehnološke opreme. Prav zato je zlata vredna vsaka informacija o tem, katere fotokopirnice in papirnice nudijo najboljše in obenem tudi najbolj ugodne storitve kopiranja. Ugodno kopiranje vpliva na odločitev, katero fotokopirnico bomo izbrali, saj si prav vsi želimo, da so stroški, povezani z uporabo kopirnega stroja, čim manjši, ne glede na to, ali kopirne stroje uporabljamo na dnevni bazi ali pa samo občasno.

Na čisto vsakem delovnem mestu je vsaj občasno potrebno nekaj natisniti, skenirati ali kopirati – v določenih podjetjih se to opravlja redkeje, za nekatera pa je to dejavnost, ki poteka skozi cel delovni dan. Večja količina tiskanja seveda pomeni tudi več časa in denarja. Vsi zato neprestano iščemo načine, kje in kako bi kaj prihranili, dobili več za manj denarja ipd.

Kako z izbiro barve in papirja zmanjšati stroške?

Stroški redne uporabe tiskalnika so zagotovo najbolj povezani z barvo in papirjem. Brez barve, ki se nahaja v kartušah ali tonerju, nikakor ne moremo natisniti niti ene samcate strani.

V primeru, da si želimo čim bolj zmanjšati stroške kopiranja in si zagotoviti ugodno kopiranje, moramo dati fokus na barvo in njeno porabo. Možna je nastavitev tiskalnika pri kateri bomo porabili manj barve. Prihranimo lahko tudi tako da kupimo cenejše kartuše.

Najem kopirnega stroja

Čedalje več ljudi se odloča za najem kopirnega stroja. Prva prednost, ki jo imajo najeti kopirni stroji, je seveda dejstvo, da so finančno dostopni in omogočajo ugodno kopiranje. Druga prednost pa je brezskrbna uporaba. V ponudbi najema kopirnega stroja je navadno vključeno tudi vzdrževanje, pogosto tudi dostava in namestitev v omrežje. Ni treba torej skrbeti za servis, niti za nakup rezervnih delov in potrošnega materiala. Seveda je to odvisno od posamezne ponudbe in od dogovora s ponudnikom. Zagotovo je najem kopirnega stroja precej mikavna ponudba.

FURS odpisal plačilo davka 133 osebam

Finančna uprava je v okviru projekta enkratnega odpisa dolgov po Zakonu ZPIUOD v letošnjem letu sprejela preko 1200 prošenj (natančneje: 1209), od tega jih je vse pogoje za odpis izpolnjevalo 133 vlog. V povprečju je bila vloga za odpis vredna okoli 30 evrov, skupni znesek pa je znašal okoli 4 tisoč evrov.

Vsi tisti, ki so podali vlogo za odpis dolgov, so bili o odločitvi FURSA seznanjeni s pisno vlogo, torej s sklepom, v katerem je bilo navedeno, ali se njihova vloga sprejme ali pa nasprotno – zavrne. Bili so tudi obveščeni o tem, da je vloga bila odstopljena pristojnemu organu, ki je bil za odpis zadolžen.

Zakon ZPIUOD je torej omogočal enkraten odpis. Šlo je le za davčne obveznosti do državnega proračuna, ki niso bile poplačane, in do 31. decembra 2014 bile več kot 12 mesecev zapadene, ter skupaj niso presegale 50 evrov (vključno z obrestmi). Vlog od sedaj naprej ni več mogoče vlagati.

Vir: FURS

Aplikacija za vse, ki potujete po evropskih državah

Mreža potrošniških centrov je najavila najnovejšo obliko zastonjske aplikacije za pametne telefone, ECC-net-Travel. Aplikacijo bodo pozdravili predvsem tisti, ki proste dni radi izkoristijo za potovanje po državah in se hočejo izogibati neprijetnim presenečenjem. Aplikacija služi vsem turistom, ki potujejo po državah članicah EU ter po Norveški in Islandiji.

Naloga aplikacije je, da vas bo seznanila z vsemi vašimi pravicami, ki jih imate, ter vam bo pomagala, da jih boste lahko izrazili v kateremkoli jeziku držav članic. Uporaba aplikacije je za uporabnike preprosta. Če se uporabnik znajde v nezavidljivi situaciji, mu bo aplikacija pomagala, da se bo glede na situacijo seznanil z njegovimi pravicami, poleg tega pa bo o svojih pravicah lahko poročal drugim v jeziku države, v kateri se nahaja.

Uporabo aplikacije sestavlja več korakov. Najprej morate izbrati državo (izbirate med 25 državami, kjer aplikacija deluje), kjer se nahajate, potem pa še situacijo, v kateri ste se znašli. Aplikacija vam bo znala v vašem jeziku in jeziku države, v kateri se nahajate, sporočiti katere pravice imate. Najnovejša verzija aplikacije dodaja možnost pomoč, kjer so vključene telefonske številke in druge kontaktne podatke o lokalnih potrošniških centrih ter o veleposlaništvih.

Aplikacija je na voljo za pametne telefone z operacijskimi sistemi Apple iOS, Google Android in Microsoft Windows, preko uradnih trgovin posameznih operacijskih sistemov. Za uporabo aplikacija ne potrebujete prenosa podatkov, kar pomeni, da jo lahko brez skrbi po dodatnih stroških lahko uporabljate  katerikoli državi.

Vir: Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo

Prevajanje preteklosti ter sedanjosti

Ali ste že kdaj vprašali, kako bi lahko potekalo prevajanje brez pomoči interneta?

Verjetno ne, saj se tehnologija iz dneva v dan bolj razvija in dobesedno se marsikdo komaj da še znajde brez interneta. A še pred 30 leti je bilo to povsem drugače. Ljudje so uporabljali pisalne stroje, prevajalci so si lahko pomagali le z slovarji, fotokopijami in knjigami. Prevod nekega besedila torej še zdaleč ni bil nekaj samoumnevnega. Torej, če se prestavimo nazaj v sedanjost, nam je danes na voljo mnogo več pripomočkov, ki so nam lahko v pomoč. Kot prvo, če iščemo le prepost prevod besede iz našega, torej npr. slovenskega jezika v tuj jezik ali obratno, ga lahko dobimo že v nekaj sekundah. Kje? Seveda preko spletnih prevajalnikov. Samo vtipkamo besedo in že je tu – brezplačen prevod.

Če pa se sprašujete kako prevesti obsežnejša besedila – spletni prevajalniki tu niso najboljša izbira. Če torej napišete obsežnejše besedilo, ki ga želite nekako prevesti v tuj jezik s katerim se morda še niste srečali, so najbolj priporočljive prevajalske agencije. Sicer niso brezplačne, za daljša besedila ponavadi tudi zahtevajo višja plačila. A vendar, so zanesljiva in učinkovita.

Prevod krajšega besedila pa lahko prevedete tudi sami. Če ste morda dijak, študent, ki se je po največji verjetnosti naučil vsaj dveh tujih jezikov, potem tu ni večje težave. Prav vsak, ki so mu tuji jeziki vedno ležali bolj kot npr. matematika ter fizika, lahko z malo truda sam prevede določeno besedilo. In če se sprašujete kako? Lahko si seveda pomagate z slovarji, spletom, ali morda povprašate kakšnega poklicnega prevajalca kako se tega lotiti. Torej, kot smo omenili že v začetku, lahko se vrnete par desetletij nazaj in verjamemo, da boste uspeli narediti prav tako dobro prevedeno besedilo, kot so ga takratni – ter sedanji prevajalci.

Športne stavnice so zakon

Globalizacija in internet pomeni konec »železne« zavese in monopolija za slovensko športno loterijo. Vsak, ki ima kanček pameti bo prej ali slej ugotovil na stotine prednosti tujih stavnic.

Zakaj se le v naši mali deželici lahko igramo po teh starih pravilih in se ne zmenimo za monopol, ki ga brez dvoma imajo slovenske športne stave. Še vedno je namreč veliko igralcev, brez zamere do njih, vemo, da je navada pač navada, ki se prvotno poslužuje slovenskih stavnic, stave v Sloveniji so z nižjimi kvotami, po Nemško Sportwetten je v naši deželici ostal na točki, ki lahko obstane samo, če ne obstaja konkurence, a pri nas je žal tako.

Stavni bonus v Sloveniji, ste že slišali za to? Verjamem, da ne. Ampak v tujini je bet bonus – wettbonus in še več prevodov bi vam lahko ponudil, nekaj prav vsakdanjega.

Ne stagnirajte več in se prebudite!